شاركت الشيخة شيخة بنت جاسم ال ثاني وكيل الوزارة المساعد لشؤون الأسرة في وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة في عدة فعاليات جانبية خلال الدورة التاسعة والستين للجنة وضع المرأة التابعة للأمم المتحدة تمحورت حول قضايا هامة تخص حقوق المرأة وتعزيز دورها في التنمية الاجتماعية والاقتصادية على المستويين المحلي والدولي.

‎
وفي حدث جانبي تحت عنوان "نساء غزة ينتفضن من أجل الحرية والكرامة" الذي أقيم في مقر الأمم المتحدة بنيويورك، أكدت الشيخة شيخة بنت جاسم وكيل الوزارة المساعد لشؤون الاسرة دعم دولة قطر الثابت للمرأة الفلسطينية في غزة وأوضحت أن دولة قطر تقف بجانب النساء في غزة، خصوصًا في ظل الظروف الإنسانية الصعبة التي يواجهنها نتيجة الحصار المستمر والعنف، مشيرة إلى الجهود التي بذلتها قطر على الصعيدين العربي والدولي لوقف العدوان على غزة، مما أسفر عن اتفاق لوقف إطلاق النار .

وأعربت عن الحاجة الملحة لقيام المجتمع الدولي بدعم النساء الفلسطينيات وضمان حقوقهن في مواجهة الانتهاكات المستمرة، مشددة على أهمية تطبيق الاتفاقيات الدولية لضمان حماية النساء في غزة.

‎كما أكدت أن دولة قطر ستواصل دعم الجهود الدولية الرامية لتحقيق سلام شامل وعادل للقضية الفلسطينية وضمان استقرار المنطقة.


كما شاركت الشيخة شيخة بنت جاسم ال ثاني وكيل الوزارة المساعد لشؤون الاسرة في حدث جانبي آخر بعنوان "الاتجاهات الرقمية: رائدات الأعمال يشكلن اقتصاد المستقبل"، والذي سلط الضوء على الفرص والتحديات التي تواجه النساء في مجال ريادة الأعمال الرقمية.

‎وأعربت عن أهمية دعم النساء لدخول عالم الاقتصاد الرقمي والتكيف مع التطورات التكنولوجية التي تشهدها الأعمال التجارية.

وأكدت أن دولة قطر تشهد تحولًا رقميًا كبيرًا بفضل رؤية قطر الوطنية 2030، والتي تسعى إلى تحويل البلاد إلى مركز إقليمي للتكنولوجيا والابتكار، مشيرة إلى دعم الحكومة لتمكين المرأة في مجال الأعمال من خلال الحوافز والبرامج التدريبية.

‎كما تناولت الدور الهام الذي تلعبه ريادة الأعمال النسائية في تحقيق الاستقلال الاقتصادي وتعزيز النمو الاقتصادي في قطر.

كما شاركت الشيخة شيخة بنت جاسم آل ثاني وكيل الوزارة المساعد لشؤون الأسرة في الحدث الجانبي "اقتصاد الرعاية: تقييم العمل المدفوع الأجر وغير المدفوع"، وأشارت إلى أن قطر تبنت استراتيجيات تنمية اجتماعية شاملة تضمن مشاركة الجميع في التنمية، بما في ذلك دعم النساء من خلال تقديم خدمات رعاية الأطفال وساعات العمل المرنة.

كما تحدثت عن الإجراءات التي اتخذتها دولة قطر لتعزيز دور المرأة في سوق العمل، مثل إجازة الأمومة مدفوعة الأجر وساعات للرضاعة الطبيعية.

‎وأوضحت أن قطر تواصل تعزيز سياساتها لدعم مقدمي الرعاية، سواء كانوا مدفوعي الأجر أو غير مدفوعي الأجر، بما يسهم في تحسين التوازن بين العمل والأسر.